Active lifestyleamusement2apartment2Architecturearrow-downPage 1Group 3arrow22arrow2arrow2attachbike2blocks2bus2cafecalendar2check2close2collapse2CollapseCommon facilitiesGroup 2CloseGood SVG BlackOK SVG BlackPoor SVG BlackVery good SVG BlackVery poor SVG Blackamusement2Culture EntertainmentShapedocument2document_blankdoublearrowarrow2arrow2arrow22Eat Drinkemail2expand2external_link2Family friendlyfavourite2filter2Getting thereGreen solutionsgrocery_store2grocerystoreShapeHealthcareheart_activeHeart filled SVG Blackheart_inactiveholiday_cottage2Shapehospital2house2mypagespin_distanceicon-unit-v2like2list2Local servicesbonava logotype primarybonava logotype secondarybonava logotype_symbolMaintenance SVG BlackMap-pinminus2minus2mobile2parkNature activitiesnature_trails2Neighbourhood storyclose - kopiaparking2pdf2plot2plus2Group 2external_link2preschool2restaurant2row_house2schools2Schoolssearch2semi_detached2settings2Shoppinglocal_services2Social lifestyleSpecial featuregymtapTools SVG BlackGroup 2tube2user2

Adrian praktiserar som arkitekt på Bonava

Inga tomma ord i Bonavas förändringsvilja

I början av augusti 2017 tog Adrian Pihl Spahiu sitt pick och pack i Göteborg och styrde kosan mot Stockholm för att praktisera som arkitekt inom Designstudion. Här berättar han om nybyggaranda och förändringsvilja, engagerade medarbetare och hur man egentligen ska bygga bäst på Göteborgsleran.

Det fanns många anledningar till att Adrian Spahui valde att praktisera på Bonava. Först och främst ville han utvecklas, på ett professionellt plan såväl som ett personligt. Hans minst sagt okonventionella bakgrund som pilot har gjort att han har sett mycket av världen, men hans flytt till Stockholm var faktiskt första gången han hade sin bas utanför Göteborg. Han ville också prova att arbeta på ett stort och seriöst företag.

– Som arkitekt såg jag det som väldigt utvecklande och lärorikt att praktisera på ett företag som Bonava. Med den breda verksamheten får jag möjlighet att arbeta med människor med andra kompetenser och synsätt än vad jag själv har. Jag vet ju hur jag ritar bostäder, men har sämre insikt i vad som är kostnadsdrivande i ett projekt. Jag är övertygad om att jag blir en bättre arkitekt om jag får arbeta med människor från hela utvecklingskedjan, säger Adrian.

Spännande uppgifter i engagerat team

Bonavas nybyggaranda gjorde det enkelt för Adrian att komma in på avdelningen och bita tag i ordentliga arbetsuppgifter. Han säger själv att han fått vara en del av betydligt mer än han trodde när han satt i flyttbilen i augusti.

 – Vi är inte så många arkitekter på Bonava än, så även praktikanter får vara delaktiga och ta ansvar i projekten. När jag pratat med kurskamrater som jobbar på andra företag är det många som beklagat sig över att de mest får sköta kaffemaskinen och renrita skisser. Här är jag faktiskt delaktig i projektutformningen och håller i workshops. Något av det första jag fick vara med om var att vi ritade på en markanvisningstävling i Gustavsberg, vilket var väldigt roligt. Vi fick fram ett förslag som vi – trots att vi inte vann – var stolta över och många andra på kontoret har berömt vårt förslag.

Adrian kommer att praktisera på Designstudion fram till juli 2018. Men redan efter hans första halvår kan han dela med sig av en och annan lärdom. 

 – Som göteborgare och student på Chalmers har jag fått höra mycket om hur svårt och dyrt det är att bygga i den beryktade "Göteborgsleran" och att allt hade varit så mycket bättre om vi haft en berggrund som Stockholm. Sen kom jag hit och fick lära mig att visst – det är billigare – men det är fortfarande riktigt dyrt att spränga i berg. Nu har jag ju givetvis lärt mig mycket mer än så, men jag tycker det är ett talande exempel på varför jag uppskattar Bonavas förmåga att tänka steget längre.

siteassets/_blocks-general/omoss/adrian_380x380.jpg

Det är väldigt roligt att vara på ett företag som faktiskt uttalat sagt att de vill förnya byggbranschen, som vill bygga för människor. Känslan jag får på kontoret är att det är väldigt många som engagerar sig i just det.

Adrian Pihl Spahiu

Praktikant på Bonava

Från kontoret till grannskapet  

Adrian fortsätter med att han också fått en bredare förståelse för byggbranschen, vilket han tror kommer att kunna hjälpa honom att rita bättre projekt och få igenom bättre idéer. Inte bara genom kontakten med byggnadsingenjörer och ekonomer, utan även genom till exempel kontakten med kommunerna, att få ta del av marknadsanalyser eller att ta kontakt med människorna som faktiskt ska bo i Bonavas grannskap.

 –  Det är väldigt roligt att vara på ett företag som faktiskt uttalat att de vill förnya byggbranschen, som vill bygga för människor. Känslan jag får på kontoret är att det är väldigt många som engagerar sig i just det. Jag har suttit med i till exempel Glad Granne gruppen med kollegor som vill och försöker göra skillnad. Jag var på förhand lite rädd för att det mest var tomma ord, men känner att de jag jobbar med faktiskt är engagerade i frågorna och vill leda utvecklingen framåt.

Avslutningsvis fick Bonava några visdomens ord om hur vi kan tänka på framtidens förändringsresa.

 –  På sikt tycker jag att Bonava, som stor aktör på marknaden, har utrymme att engagera sig i och påverka bostadspolitiken i landet. Jag fick ju lära mig på On Boarding dagen att Bonava gett sig ut på en resa och jag tror att Bonava är tillräckligt stora och inflytelserika för att inte bara ge sig ut på resan själva, utan att som pionjärer bana väg för hela landet.

Kanske blir det du som tar den förändringspucken vidare? Nedan kan du kontakta personalansvarig på Bonava. 

Kontakta oss på HR

Elin Eriksson
Telefon: +46 72 322 75 08
elin.eriksson@bonava.com

Följ oss på LinkedIn

Charlotte Svanström
Telefon: +46 70 283 84 56
charlotte.svanstrom@bonava.com

Följ oss på LinkedIn